华为技术有限公司（以下简称“华为”）是当今中国最优秀的跨国公司之一。2020年，华为营业收入1367亿美元，是全球最大的通讯设备供应商，实现了在170多个国家和地区的运营，在全球拥有近20万名员工。由于刻意的低调，华为又是一个神秘的组织。华为是如何激励员工的？华为的效率为什么那么高？有什么秘密？这是很多人都非常感兴趣的。本课程将基于华为人力资源管理的铁三角，全面、深刻地剖析华为的人才激励之道，包括相关的具体实践以及背后的理念等。成功不可复制，但经验可以学习，“他山之石可以攻玉”，本课程可以帮助更多的企业借鉴华为的成功经验，有效地激励人才、提升人力资源管理的水平，提高企业的竞争力，助力中国涌现更多像华为一样优秀的公司。